Arbeitnehmer

Sie sind qualifizierte Fachkraft und möchten in Deutschland leben und arbeiten? Dann wir heißen Sie herzlich willkommen. Ab dem ersten Kontakt mit Ihnen bis zu Vermittlung an Ihre zukunftige Arbeitgeber stehen wir Ihnen an der Seite. Über die Vermittlung hinaus bekommen Sie Unterstützung für betriebliche Integration und gesellschaftliche Teilhabe. Damit sorgen wir dafür, dass Sie in Deutschland einen guten Start haben und angekommen fühlen.

Arbeitnehmer

Sie sind qualifizierte Fachkraft und möchten in Deutschland leben und arbeiten? Dann wir heißen Sie herzlich willkommen. Ab dem ersten Kontakt mit Ihnen bis zu Vermittlung an Ihre zukunftige Arbeitgeber stehen wir Ihnen an der Seite. Über die Vermittlung hinaus bekommen Sie Unterstützung für betriebliche Integration und gesellschaftliche Teilhabe. Damit sorgen wir dafür, dass Sie in Deutschland einen guten Start haben und angekommen fühlen.

Standard Vermittlungsprozess

Start

Kandidatensuche

(ca. 1-2 Monate)

Selektionprozess

Online-Interviews und Kandidatenauswahl

(ca. 1-2 Monate)

Sprachschule

Deutsch Level B2

(ca. 8 -10 Monate)

Ausreise nach Deutschland

Nach bestandenem Examen in Deutsch

ca. 3 Monate bis zur Ausreise

Arbeitsaufnahme

Integrationsverfahren und Vorbereitungskurs

Kenntnisprüfung 6-8 Monate

Anerkennungsverfahren

(ca. 2. 12 Monate nach Einreise)

Standard Vermittlungsprozess

Start

Kandidatensuche

(ca. 1-2 Monate)

Selektionprozess

Online-Interviews und Kandidatenauswahl

(ca. 1-2 Monate)

Ausreise nach Deutschland

Nach bestandenem Examen in Deutsch

(ca. 3 Monate bis zur Ausreise)

Sprachschule

Deutsch Level B1/B2

(ca. 8 -10 Monate)

Arbeitsaufnahme

Integrationsverfahren und Vorbereitungskurs

(Kenntnisprüfung 6-8 Monate)

Anerkennungsverfahren

(ca. 2. 12 Monate nach Einreise)

Das L&W Sorglos packet für Sie

Unsere Leistungen im Detail:
1. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.
2. Online-Vorstellungstermin in eine kleine Gruppe
3. Vorbereitung für Interview mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber
4. Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber
5. Arbeitsvertrag direkt mit dem Arbeitgeber abschließen
6. Besuchen der deutsch Sprachkurs B1/B2 Pflege vor Ort
7. Administration und Organisation der Einreise nach Deutschland
8. Beantragung der Gleichwertigkeitsprüfung
9. Visumbeschaffung und Organisation Flug
10. Einreise und Empfang in Deutschland

Unsere Integrationsunterstützung
1. Begleitung bei Anpassungsmaßnahmen
2. Fortlaufende Betreuung für sechs Monate nach der Einreise
3. Wohnungssuche bis zum Wohnungsübergabe
4. Anmeldungen: Einwohnermeldeamt inkl. Steuer-ID, Ausländerbehörde, Aufenthaltstitel, Bankverbindung, Krankenkasse, Mobilfunkkarte usw.
5. Begleitung beim ersten Arbeitstag
6. Führung Wohnort und Arbeitsort
7. Rundum-Ansprechpartner
8. Sorge um die gesellschaftliche Teilhabe Ihre Familie

Ihre Vorteile in Deutschland:
1. Geregeltes Gehalt von 2.400 EUR bis 2.900 EUR pro Monat brutto je nach Tarifvertrag
2. Schichtzulage, Feiertagszuschläge
3. Sonderzahlungen, 13. Gehalt
4. Betriebsrente, Altersvorsorge und Zusatzleistungen
5. Sozialversicherung
6. Krankenkasse
7. Rente
8. Bezahlter Urlaub
9. Gesichertes Gehalt im Falle einer Krankheit
10. Unterstützung bei der Arbeitssuche im Falle des Verlustes des Arbeitsplatzes durch das Arbeitsamt
11. Familienzusammenführung
12. Gute Fort- und Weiterbildungsangebote
13. Integrationsseminare
14. Beratungsstellen
15. EU-Reisen ohne Visum innerhalb der Europäischen Union

Informationsbröschure bitte auf Deutsch und English zum Herunterladen:
Informationen zur Erwerbsmigration in die Pflege nach Deutschland
Das ist ein Beispiel Transparenz im Prozess

Sie möchten eine Beschwerde einreichen?

Nutzen Sie hierfür bitte folgende E-mail Adresse: complaint@lamaweidt-consulting.com